Bio-Rad Culture in India
Investing In Our People
At Bio-Rad India, we pride ourselves on our dynamic work culture and our diverse team of professionals who collaborate together across five office locations. We are passionate about developing our people, and we provide various platforms for skills enhancement, including the Bio-Rad Learning Academy, a comprehensive suite of learning opportunities aligned with the Company’s strategic priorities.
A Culture of Learning
We have a robust global learning culture where every employee, regardless of level or position, can excel and thrive. We offer learning programs and resources that enable employees to explore different avenues of growth, such as moving vertically into a new position, or seeking additional experience and enrichment in a current role. We also offer technical and compliance training to address any skills and knowledge gaps.
Avantages chez Bio-Rad
La pratique de Bio-Rad consistant à bâtir des carrières ayant un but et un impact commence par donner à nos employés les outils, les expériences et la flexibilité nécessaires pour suivre un chemin qui soutient leurs ambitions actuelles et futures. Nous proposons un portefeuille d'avantages sociaux compétitif qui peut être personnalisé pour répondre aux divers besoins de nos employés. Nos principaux domaines d’intervention comprennent :
- Promouvoir la santé et le bien-être
- Favoriser la croissance et le développement
- Créer un équilibre travail-vie personnelle
-
Construire et protéger la richesse
Manoj Arora, Finance

Kashika Kailani
Sr. Accountant, Finance
Avantages chez Bio-Rad
La pratique de Bio-Rad consistant à bâtir des carrières ayant un but et un impact commence par donner à nos employés les outils, les expériences et la flexibilité nécessaires pour suivre un chemin qui soutient leurs ambitions actuelles et futures. Nous proposons un portefeuille d'avantages sociaux compétitif qui peut être personnalisé pour répondre aux divers besoins de nos employés. Nos principaux domaines d’intervention comprennent :
- Promouvoir la santé et le bien-être
- Favoriser la croissance et le développement
- Créer un équilibre travail-vie personnelle
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Construire et protéger la richesse